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　　最近兩個月社?；鶖?shù)有了新調(diào)整，你是否清楚自己的社保繳納情況還符合居轉戶的要求？這里整理了一些常見的社保問題，幫你理清思路。

　　申請居轉戶，有幾個關鍵點需要特別留意。首先是社保繳納年限，必須累計滿7年，而且這段時間要處于持有上海市居住證的狀態(tài)。同時，單位需要為你依法繳納個人所得稅。如果持證期間有補繳的社保，這部分是不能計入這7年累計的。社?；鶖?shù)也要達到政策規(guī)定的標準，不能隨意降低。

　　關于社?；鶖?shù)如何確定，通常是按職工本人上年的月平均工資性收入來計算。繳費基數(shù)的上限和下限，會根據(jù)本市上一年度職工月平均工資的300%和60%來設定。單位的繳費基數(shù)，則是單位內(nèi)所有個人月繳費基數(shù)相加的總和。如果是首次參加工作或者換了新單位，就按新單位首月的全月工資性收入來確定月繳費基數(shù)。

　　需要提醒的是，降低社?；鶖?shù)繳納容易引發(fā)問題，而且一旦出現(xiàn)，往往很難彌補，甚至可能被扣除，導致不計入有效的社保繳納累計時長。申請時，下面這些情況要盡量避免：比如公司不管員工實際工資多少，都按最低基數(shù)繳納社保；或者個稅和社保沒有同步調(diào)整，像社保按漲薪后的工資算，但個稅沒動，導致基數(shù)和個稅不對應，這樣也是無法辦理的。

　　人才中心在審核時，并不是簡單看你當年的社保基數(shù)和工資是否合理，而是會通過你提供的個稅繳納清單，反推出你的年度平均工資，再用這個平均工資和你下一年度的社?；鶖?shù)進行比對。如果能對應上，才算合理匹配。舉個例子，2018年1月1日到12月31日這個自然年度的稅前總收入除以12，得出的數(shù)額應該對應2019年4月到2020年6月的社保繳費基數(shù)。這也就是常說的2019年社?；鶖?shù)與2018年的個稅要合理對應。同樣，2019年全年的稅前總收入除以12，應該對應2020年7月到2021年6月的社保繳費基數(shù)。從2020年起，本市職工社會保險繳費年度的起止日期調(diào)整為當年的7月1日至次年的6月30日。

　　很多人以為住滿7年、社保繳滿7年就能順利申請，卻忽略了社?；鶖?shù)是否合規(guī)、個稅與社保是否匹配、補繳記錄是否有效這些環(huán)環(huán)相扣的細節(jié)。凡圖人才咨詢專注上海落戶政策細節(jié)十多年，熟悉各類審核邏輯，可為你提供免費初步評估，幫你判斷當前社保繳納記錄和個稅匹配度是否符合居轉戶的完整政策要求，識別常見退回風險。

　　如果你已持有上海居住證近7年，凡圖咨詢可提供免費初步篩查，幫你判斷是否滿足居轉戶的社保與職稱要求。